Борюсь с хаосом. Хаос обречен.
Начальник уходит, сманенный баблом и любимой темой. Я за него, конечно, рад и все такое, но 
Начальник — оч.крутой чувак, много знает, быстро и креативно думает, всегда готов объяснить, предложить решение. И он, кстати, был решающим аргументов в пользу выбора именно этого места работы (не смотря на значительную разницу в з/п).
Я не то что бы в печали, но в раздумьях.
Минусы
6 месяцев без конкретного проекта. Месяц назад обломился внутренний проект, крайне вялотякущий. Я на нем практически в единственном числе.
Никаких многообещающих пресейлов на горизонте.
Уходит единственный человек, благодаря которому я тут не штаны просиживал, а ударными темпами запихивал в себя знания по разным модулям системы. Остаются люди не то что бы унылые — вполне нормальные, веселые и знающие — просто никто не порывается помогать мне в саморазвитии.
Плюсы
У меня есть безграничный (почти) доступ к системе-песочнице, в которой, фактически, останусь только я.
У меня есть интересная и сложная задача по настройке потока операций (но после нее болото)
Может быть, человек, который придет на замену, будет тоже крутой
Компания большая, что-то может внезапно произойти и работа появится. (laaaame)
Офис хороший, ездить удобно (superlame)
На собеседовании, конечно, будет трудно. С одной стороны, очевидно — работы нет, где мое обещанное пекло? с другой стороны, вот я за полгода не могу, фактически, показать никакого прикладного опыта. Да, я делал кучу всяких учебных задач, но в расслабленном режиме и в бою не проверено. Не то чтобы я прямо проебал это время, но я его использовал неэффективно, это точно. Но по всему выходит, что если дальше все пойдет примерно также, то еще немного и придется объяснять, что я делал целый год.
Начальник — оч.крутой чувак, много знает, быстро и креативно думает, всегда готов объяснить, предложить решение. И он, кстати, был решающим аргументов в пользу выбора именно этого места работы (не смотря на значительную разницу в з/п).
Я не то что бы в печали, но в раздумьях.
Минусы
6 месяцев без конкретного проекта. Месяц назад обломился внутренний проект, крайне вялотякущий. Я на нем практически в единственном числе.
Никаких многообещающих пресейлов на горизонте.
Уходит единственный человек, благодаря которому я тут не штаны просиживал, а ударными темпами запихивал в себя знания по разным модулям системы. Остаются люди не то что бы унылые — вполне нормальные, веселые и знающие — просто никто не порывается помогать мне в саморазвитии.
Плюсы
У меня есть безграничный (почти) доступ к системе-песочнице, в которой, фактически, останусь только я.
У меня есть интересная и сложная задача по настройке потока операций (но после нее болото)
Может быть, человек, который придет на замену, будет тоже крутой
Компания большая, что-то может внезапно произойти и работа появится. (laaaame)
Офис хороший, ездить удобно (superlame)
На собеседовании, конечно, будет трудно. С одной стороны, очевидно — работы нет, где мое обещанное пекло? с другой стороны, вот я за полгода не могу, фактически, показать никакого прикладного опыта. Да, я делал кучу всяких учебных задач, но в расслабленном режиме и в бою не проверено. Не то чтобы я прямо проебал это время, но я его использовал неэффективно, это точно. Но по всему выходит, что если дальше все пойдет примерно также, то еще немного и придется объяснять, что я делал целый год.
-
-
07.09.2016 в 21:58-
-
07.09.2016 в 22:39Меня взяли под проект, который должен был вот-вот начаться, но сорвался. В итоге он меня загружал, как мог, но взять мне именно работы на проекте было неоткуда
А результат, конечно, спрашивал. Просто это был результат тренировочной настройки, без реального клиента, спецификации, проблем, нюансов, которые надо креативно разрешать. Вообще не одно и то же, к сожалению.
-
-
07.09.2016 в 22:52